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Erfolgreich bewerben!

Für eine erfolgreiche Bewerbung gibt es eine Menge Regeln. Nur wer sich mit ihnen auseinander gesetzt hat, kann einem möglichen Arbeitgeber seine beste Seite präsentieren.

Im Vorfeld der Bewerbung

  • Machen Sie sich ein Bild über das Unternehmen, für das Sie tätig sein werden
  • Recherchieren Sie möglichst umfassend Ihren Aufgabenbereich     
  • Fragen Sie sich selbst, ob Sie sich für geeignet halten und ob Sie wirkliches Interesse an der Tätigkeit haben

Bewerbungsmappe

Präsentieren Sie Ihre schriftlichen Unterlagen in einer angemessenen Form, beispielsweise in einer übersichtlich strukturierten Mappe:

  • Bewerbungsanschreiben
  • Tabellarischer Lebenslauf
  • Qualifikationsprofil
  • Referenzschreiben von Firmen, Institutionen, etc.
  • Kopien relevanter Zeugnisse     
  • Grundsätzlich: Qualitativ hochwertiges, vorteilhaftes Foto beifügen

  

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Anschreiben

  • Zeigen Sie im Schreiben, dass Sie sich mit dem Unternehmen beschäftigt haben
  • Verknüpfen Sie das Anforderungsprofil mit Ihren besonderen Eignungen (Hinweise auf Qualifikationsprofil)
  • Treten Sie selbstbewusst auf und demonstrieren Sie Flexibilität
  • Formulieren Sie das Schreiben unkonventionell, akzentuiert und stilvoll

  

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Lebenslauf

Erstellen Sie einen übersichtlichen tabellarischen Lebenslauf wie zum Beispiel:

  • Jahr
  • Beruflicher Werdegang
  • Ergänzende Aktivitäten
  • Erläuterungen

  

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Qualifikationsprofil

  • Erstellen Sie ein optisch ansprechendes kurzes Qualifikationsprofil (max. 1 Seite)
  • Stellen Sie Ihre besonderen Qualifikationen zusammengefasst und übersichtlich dar: z.B. Studienschwerpunkte, Berufserfahrung, Praktika, Zusatzqualifikationen, etc.
  • Verweisen Sie ggf. auf Ihren Lebenslauf

  

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Referenzschreiben

  • Fügen Sie Beurteilungen bei, aus denen ersichtlich ist, dass Sie besondere Fähigkeiten für die zukünftigen Anforderungen einbringen können

  

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Bewerbungsgespräch

Wow, das Wunschunternehmen lädt zum Vorstellungsgespräch. Aber auch da lauern Fettnäpfchen. Hier ein paar Tipps, wie Sie die umgehen können:

  • Antizipieren Sie das Bewerbungsgespräch
  • Formulieren Sie Ihre Interessen in einem Gesprächsleitfaden, den Sie als Tischvorlage in ausreichender Menge (ca. 5 Exemplare) im Gespräch bereithalten
  • Seien Sie selbstbewusst; formulieren Sie Ihre Stärken und stehen Sie zu Ihren Schwächen
  • Beweisen Sie Flexibilität und Kreativität
  • Demonstrieren Sie Entschlossenheit
  • Beziehen Sie möglichst alle Gesprächspartner ein
  • Fragen Sie bei Unklarheiten nach
  • Nehmen Sie mit allen Gesprächspartnern Blickkontakt auf
  • Signalisieren Sie über Ihre Körpersprache Offenheit und Selbstbewusstsein
  • Präsentieren Sie sich in einem gepflegten äußeren Erscheinungsbild
  • Keine Verkleidungen - seien Sie innerlich und äußerlich echt

  

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